今年以来,昆山市文广新局严格对照《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的意见》要求,结合文广新局实际,从“严”“广”“新”三方面出发,引导广大党员干部立足本职创先争优,在改革上做尖兵、在落实上当能手、在服务上做模范、在业务上争一流。一是发展党员“严”,优化党员队伍结构。年初制定落实党员发展规划,调控优化党员队伍结构,坚持数量、质量并重的原则,优先吸收政治素质较好、文化水平较高、工作能力强的工作人员进拟发展党员名列,激活发展党员的源头活水、发展梯次。根据年度计划,已明确5名积极分子为本年度发展党员,17人参加昆山市发展对象(入党积极分子)标准化培训班。二是学习教育“广”,提升自身素质。严格落实“三会一课”等组织生活制度,学习党的理论成果和会议精神,不断提高党员干部的政治素质和理论水平。结合文广新局工作实际,进一步将“两学一做”的学习范围想全体工作人员拓展,把非党员干部职工也纳入学习范围,增加“学习规章制度,做合格员工”这一内容,并进一步规范全体工作人员的文明礼仪行为,营造讲文明、重礼仪的和谐氛围,树立文广新工作人员良好的社会形象。三是紧扣一个“新”字,提升学习教育成效。创新党员学习载体,用好用活各类载体,着力增强党支部活动的吸引力,针对年轻在职党员,结合“鹿城党建”手机党校在线学习平台、微信平台、qq群等网上平台开展学习;对于退休党员,采用一对一送学上门,及时传达学习内容和上级最新精神。依托党员志愿者队伍建设,建进一步增强党员干部服务意识,建立昆曲志愿者队伍,先后登记注册58名昆曲志愿者,累计总服务时长1983小时。