为贯彻落实江苏省人社厅《仲裁开放月活动实施方案》,提高调解仲裁工作透明度和社会影响力,加强社会各界对调解仲裁工作的了解,让人民群众切身感受到公正、阳光维权服务,不断提升仲裁机构的公信力和服务水平,为公民、法人和其他组织依法提供有关调解仲裁信息,特编制该指南。需要获得调解仲裁信息公开服务的公民、法人和其他组织,请阅读本指南。

公开目录

一、仲裁院信息

、各仲裁庭信息

、仲裁员信息

、受案范围

五、当事人在劳动人事争议仲裁中的权利义务

、仲裁庭纪律

、常用法规链接

、办事流程

、仲裁院信息

1、办公地址:昆山市前进中路305

2、联系电话:57550194

3、工作时间:

上午8:30-11:30,下午13:00-17:00

立案窗口 上午8:30-12:00,下午13:00-16:30

4、负责人信息:

调解仲裁科科长 叶小强

55216796

仲裁院院长

55216792

、各仲裁庭信息

1、开发区仲裁庭

地址:昆山开发区青阳南路315号。

电话:57908775

2、高新区仲裁庭

地址:昆山高新区鹿城路1188号。

电话:5519610257792261

3、张浦仲裁庭

地址:昆山市张浦镇花苑路到底,交警中队北面。

电话:5795268936900082

4、周市仲裁庭

地址:昆山市周市镇青阳北路100号。

电话:5793873957938729

5、花桥开发区仲裁庭

地址:昆山市花桥开发区花园路1号。

电话:57962607

6、千灯仲裁庭

地址:昆山市千灯镇文峰路人民政府西大楼。

电话:57469559

7、陆家仲裁庭

地址:昆山市陆家镇孔巷路2号。

电话:57285713

8、淀山湖仲裁庭

地址:昆山市淀山湖镇淀兴路612号(原淀山湖小学内)。

电话:57051167

9、巴城仲裁庭

地址:昆山市巴城镇湖亭路28号。

电话:57659377

、仲裁员信息

1、仲裁院仲裁员信息,地址:昆山市前进中路305号。

序号

姓名

电话

1

陈英

55216792

2

徐思博

55216795

3

付海洪

55216792

4

张萍

57326283

5

焉鹏

55216796

6

吴国强

55216796

7

吴天麒

57326283

8

郁庆芳

55216795

9

陈琳

55216795

10

陈洋

55216795

2、开发区仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山开发区青阳南路315号。

序号

姓名

电话

1

龚伟

36860736

2

蒋雯珺

36692309

3

李希

36693227

4

张璟璟

57908775

5

王佳逸

57908775

6

方虔

36692309

3、高新区仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山高新区鹿城路1188号。

序号

姓名

电话

1

李若雷

50116533

2

熊亮

57792496

3

朱秋蓉

57792496

4、张浦仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市张浦镇花苑路到底,交警中队北面。

序号

姓名

电话

1

朱培新

57952689

2

陆磊华

36900082

5、周市仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市青阳北路100号。

序号

姓名

电话

1

杜雪元

57628008

2

王美娟

36905170

3

赵志栋

36905170

6、花桥仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市花桥开发区花园路1号。

序号

姓名

电话

1

黄周平

57694722

2

夏建春

57962607

7、千灯仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市千灯镇文峰路人民政府西大楼。

序号

姓名

电话

1

王丽娟

57469559

2

吴敏敏

57402115

8、陆家仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市陆家镇孔巷路2号。

序号

姓名

电话

1

陶新

57679709

2

庄剑青

57679709

9、淀山湖仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市淀山湖镇淀兴路612号(原淀山湖小学内)。

序号

姓名

电话

1

周翊

57051167

10、巴城仲裁庭仲裁员信息,地址:昆山市巴城镇湖亭路28号。

序号

姓名

电话

1

赵雪松

57657377

、受案范围

1企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间,以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间,因确认劳动关系,订立、履行、变更、解除和终止劳动合同,工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护,劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

2、实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照公务员法管理的机关 (单位)与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议;

3、事业单位与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议;

4、社会团体与工作人员之间因除名、辞退、辞职、离职等解除人事关系以及履行聘用合同发生的争议;

5、军队文职人员聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议;

6、法律、法规规定由仲裁委员会处理的其他争议。

五、当事人在劳动人事争议仲裁中的权利义务

(一)、当事人享有的权利

1、有权在法律规定的范围内处分自己的劳动权利和仲裁权利,申请人可以放弃或变更仲裁请求;被申请人可以承认或反驳申请人的仲裁请求,有权提起反申请。

2、有权申请回避。

3、有权委托代理人参加仲裁活动。

4、有权提供证据,进行辩论,请求调解。

5、有权不服仲裁裁决向人民法院提起诉讼和申请人民法院强制执行。

(二)、当事人承担的义务

1、应当依法行使仲裁权利。

2、对自己的主张有责任提供证据。

3、应当遵守仲裁庭纪律和仲裁程序。

4、应当自觉履行发生法律效力的仲裁裁决书和调解书。

、仲裁庭纪律

为了维护劳动争议仲裁庭审秩序,保障庭审程序的顺利进行、参加仲裁庭审的人员应当遵守如下纪律:

1、遵守仲裁庭秩序,保护庭内安静、庄严,不许喧哗、吵闹。未经仲裁庭许可,不准录音、录像、摄影和进行其他妨碍庭审的活动。

2、双方当事人及其代理人在陈述事实,说明理由,辩证问题时,必须在首席仲裁员的主持,围绕争议的要点进行。发言应实事求是,文明礼貌,不得进行人身攻击。

3、双方当事人在仲裁庭开庭后,未经仲裁庭许可,不得中途退场。

4、旁听人员不得随意走动或进入审理区,不许发言和提问。

5、如有违反仲裁庭纪律的,仲裁工作人员有权劝告或制止;情节严重的,可责令退出仲裁庭;违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》的,报请公安机关处理;触犯刑律构成犯罪的,报送司法机关依法追究刑事责任。

G、办事流程

仲裁案件处理流程图

申请人

 

递交申诉书

 

不符合立案条件

仲裁审查5

 

 

 

 

不予受理通知书

送达:受理通知书

 

应诉通知书

立案归档

 

填写仲裁庭组成

人员审批表报批

庭前调查

 

庭前调解

 

 

 

 

调解不成

 

开庭

 

 

 

庭中调解、审理

申请人撤诉

 

 

填写撤诉申请书

 

 

 

制作调解书并送达

制作裁决书并送达

 

 

 

 

 

 

填写结案审批表

 

 

 

归档